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【夸克】苏州银行发布《2023年社会责任(ESG)报告》

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【夸克】苏州银行发布《2023年社会责任(ESG)报告》

  • 发布时间:2024-07-15 00:35:28
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4月26日,苏州苏州银行发布《2023年社会责任(ESG)报告》。银行2023年,发布面对复杂多变的年社国内外环境,苏州银行全行上下始终坚持党的报告全面领导,深入践行金融工作的苏州夸克政治性和人民性,制定发布新三年战略规划,银行坚定“以民唯美、发布向实而行”使命担当,年社始终把“客户满意、报告员工获得、苏州股东赞许、银行监管认可、发布社会称道”作为不懈的年社奋斗方向。截至2023年末,报告集团资产规模突破6000亿元,全年实现营业收入118.66亿元,较上年同期增长1.03亿元,增幅0.88%;实现归母净利润46.01亿元,较上年同期增长6.82亿元,增幅17.41%。百度网盘业务发展动能持续增强,体制机制基础不断夯实,实体服务质效稳步提升,一体化综合经营呈现聚势起势、向上向好的新风貌。

本次报告全面展示了苏州银行2023年度ESG工作开展情况,呈现了苏州银行在实际经营业务中融入的ESG管理理念。报告以“专题:追求卓越,做企业百姓信赖的银行”启篇,围绕“管治篇”“社会篇”“环境篇”三部分内容,详细阐述了苏州银行在经济、社会、环境领域的综合贡献,实现了经济效益和社会效益的双丰收。

Government治理方面

苏州银行始终坚持党建引领,规范治理。优化党组织架构,抓实“行动支部”建设,扎实开展“书记项目”,构建“苏行e先锋”苏州银行党建数字化平台,爱奇艺挂牌“新时代基层理论宣讲名师工作室”。充分发挥各级党委(总支)战斗堡垒作用,更好服务业务发展,强化党业融合,为新三年(2024-2026)战略规划的推进实施提供强有力的党组织保证。

苏州银行持续提升公司治理水平,加强董事会及各专门委员会的能力建设,建立以股东大会、董事会、监事会和经营层各司其职、相互制约、有序运作的工作机制,确保公司治理的规范和有效运行。坚持信息高质量披露,主动回应市场关切,连续3年获深圳证券交易所上市公司信息披露工作考核最高A类评级。

苏州银行厚植清廉金融文化,落实合规管理。在全行范围内开展清廉金融文化系列活动,将廉洁文化融入企业文化、合规管理、品牌阵地建设。制定并印发《苏州银行员工行为管理三年行动计划(2024-2026年)》,落实员工行为管理“五项举措”,采用“科技+传统”即“线上+线下”的方式,从治理架构、制度建设、教育警示、科技赋能等多角度进行全方位交叉管理。

苏州银行坚持品质优先,强化风险管控。通过优化风险管理组织架构、完善风险考核评价体系、科技助力风险管控、加强风险管理专项培训等,不断优化完善风险管理体系,全面提高风控能力。

Social社会方面

苏州银行坚持以客户为中心,打造“科创+跨境”和“民生+财富”双引擎,不断优化客户服务体验;积极履行企业社会责任,全面完善员工管理,及时响应客户诉求。

苏州银行积极践行地方法人城商行职责,助力区域经济发展,不断提升金融服务的精准性与覆盖面,与地方经济发展同频共振。持续推进制造业高质量发展,截至2023年末,制造业企业贷款及户数、民营企业对公贷款及户数均实现较优增幅。深耕普惠金融,持续创新信贷产品、优化金融服务、落实惠企政策。运用信保基金为小微企业融资增信,2023年,累计投放“信保贷”42.78亿元,位列苏州全市第一。聚焦科创跨境业务,不断优化顶层设计和实践探索,形成了特色化的体系打法和实践成效。截至2023年末,服务科创企业突破10000家,科创企业融资余额超580亿元。支持乡村振兴,强化重要农产品融资保障,金融支持新农村建设,科技创新助力农村发展。

苏州银行坚持以客户为中心,深化体制改革,明确目标客群,丰富专属产品,提升服务效能,强化科技支撑,不断优化客户服务体验。持续推动数字化转型和金融科技赋能,升级全行客户综合服务渠道、服务场景,形成多元金融生态和经营管理范式,锻造覆盖线上、线下客户的立体式、综合化金融服务能力。累计发放三代社保卡448万张,人才卡发卡近1.5万户,支持人才企业超2000家。同时,用心做好“一老一少一新”的个性化金融服务,并通过健全的客户保障机制,及时响应客户诉求、满足客户所需、保护客户隐私。

苏州银行努力增进员工福祉,热心社会公益。保障员工基本权益,全行劳动合同签订率与社会保险覆盖率均达100%,助力员工成长,通过线上线下多样化的学习培养模式,强化员工专业技能、提升岗位专业素养。打造“爱苏州”等慈善品牌、全力支持苏州银行·2023苏州马拉松赛事、资助苏州大学“新教师基金”项目,锻造苏行特有公益文化,反哺地方回馈社会。

Environment环境方面

苏州银行大力发展绿色金融,立足可持续发展理念,探索绿色金融发展新思路、新举措,以绿色转型发展的坚定态度,积极融入国家发展大局。通过完善绿色金融制度体系,积极推进绿色信贷投放,启动绿色金融管理系统提升绿色金融服务水平与效率。发行第二期30亿元绿色金融债券,专项用于绿色项目信贷投放。截至2023年末,绿色信贷余额301.80亿元,较年初增长68.66%,绿色信贷占全行各项贷款的比例超10%。

苏州银行持续践行绿色运营,提升绿色运营办公质效,优化业务运营管理,将可持续发展理念融入日常运营中,倡导员工低碳生活、绿色办公,深入贯彻落实垃圾分类、反食品浪费、废弃物回收等,实现节能降耗。同时打造线上办公体系、启动数字化通讯平台的建设、支持线上用印操作等。此外,建立机构建设新标准,积极采用绿色环保建材,加强绿色施工措施,降低能源消耗,助力低碳发展。

苏州银行持续关注气候变化对业务发展和运营带来的潜在影响,积极采取措施防范气候风险。遵循国际可持续发展准则委员会(ISSB)于2023年6月正式发布的两项可持续信息披露标准,参考《国际财务报告可持续披露准则第2号——气候相关披露》(IFRS S2)的要求,通过不断优化风险管理策略和工具,努力降低气候风险对银行业务与自身运营的潜在负面影响。

惟其艰难,方显勇毅;惟其笃行,方能致远。2024年,是实施“十四五”规划的关键一年,也是苏州银行新三年战略规划的开局之年。站在新的历史起点,苏州银行将继续秉持“以客户为中心”的一体化经营战略,全力打造企业百姓信赖的银行,为中国式现代化建设贡献苏州银行新实践!

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